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团队讲师授课见证
张全磊
团队
的效能公式
团队
建设
团队
无论规模大小,都不可避免地要面对许许多多的人际关系,这其中有
团队
成员之间的关系,有
团队
成员与上司之间的关系,有
团队
成员与客户之间的关系。能否处理好这些关系,对一
席雨
说长道短会毁坏一个
团队
团队
建设
说长道短会毁坏一个
团队
----传递不负责任的言语,而不探究问题的真正来源。 如果你有这个习惯---当你沮丧时你倾向于向别人吐苦水来处理你的情绪--你可能不适合在卓越
赵永岗
新人
团队
融入
团队
建设
客户:中国陆桥集团 地点:北京市 - 北京 时间:2012/7/10 0:00:00
团队
建设的好坏 ,象征着一个企业后继发展是否有实力 ,也是这个企业凝聚力和战斗
柳瑞军
《
团队
素质提升训练》
团队
建设
客户:中国烟草公司余庆烟草公司 地点:贵州省 - 遵义 时间:2010/5/31 0:00:00 【训练内容】 导论:烟草行业员工的职业化生存 1. 烟草行业的深化
刘国良
如何打造高绩效
团队
团队
建设
客户:昆山菲芘罗密欧 地点:江苏省 - 无锡 时间:2015/1/19 0:00:00 《打造高绩效
团队
》 高绩效
团队
来自于管理者身份的转变,能力模型的转变,服务观
郭长啸
这个
团队
必训的课程
团队
建设
这个
团队
必训的课程,魔鬼训练到底是什么? 1、魔鬼训练是一种方法 魔鬼训练是一种体验式学习方法,学习参与者将经历从感知---体验---分享----交流----整合
陈麒宇
如何有效管理动荡
团队
?
团队
建设
铁打的营盘,流水的兵……对于一个
团队
领导人来说,项目
团队
成员流动率过高,成员来来去去,可说是一个令人头痛的问题,不但无法培养默契、形成
团队
凝聚力,还会不断流失累积的
黄文革
团队
有效沟通
团队
建设
客户:浙江正特集团有限公司 地点:浙江省 - 台州 时间:2011/6/6 0:00:00
团队
有效沟通 —打造高绩效的执行
团队
培训课程表 序号 培训时间 课程主
吴水良
「
团队
管理的金色宝典」
团队
建设
1.有一种培养叫放手:世上最困难的就是把一 件你很拿手的工作交给别人,再眼睁睁看着他 把事情搞砸,而你却还能心平气和不发一言, 那是培养人。世界上最容易的就是把一件
贵州移动终端公司《营业人员服务规范与投诉处理技能提升》林瑜老师-2025
营业员
营业厅服务规范
客户投诉处理
服务质量
2025年11月份林瑜老师为贵州移动终端公司营业厅人员提供主题为《营业人员服务规范与投诉处理技能提升》的内训课程。 课程从营业厅服务的价值、服务感知的影响因素引发
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