培训课程：九型人格与高绩效团队建设

1. 课程背景

  作为一个上司，我很关爱我的下属，可是为什么他们却不领情？作为一个企业决策首脑，我到了一个事业高度，怎样才能突破更上一层楼？我怎么才能使我的决策容易被其它同事和下属认同和顺利实施？我的优秀员工总是流动性很大，他们到底追求和渴望的是什么？我怎么才能留住他们呢?我怎么为下属分配工作，不同的工作交给谁做最省心？我的客户是什么类型的？他们最关注的是什么？怎么做才能得到他们信任成为朋友呢？我该为客户送什么礼物既不超出预算又送到他们心坎上呢？我到底应该怎样做才能让生活和事业走入一个良好的循环？我告诉孩子什么是对他/她好的，可是为什么他/她却很抵触？为什么我们总是抱怨爱人不懂我们，而我们也不懂他们为什么是那样？

为什么慎密思考的老板看不惯冲动的员工？为什么执行力强的经理受不了行动缓慢的下属？是什么决定了人与人之间的冲突？又是什么让人与人之间如此不同？

当今社会压力日增、变化迅速，身处职场压力，面临种种复杂人际问题：误解重重的同事、难以沟通的客户、行为怪异的上司、各怀心事的下属。只有当我们揭开表面行为、深入观察、反省自我之后，才发现思维模式影响决策、价值取向影响事业、情绪反应影响人际、行为方式影响成长，性格不同影响团队组织、沟通、整合。

本课程帮助学员全面地了解自己、更好地理解他人的性格与行为？如何游刃有余地处理工作中的人际问题、把握性格中的优势与局限？这是每一个团队、每一位管理者需要关注的位点和管理的杠杆。

本课程通过案例与演练，以及对九型人格的深入的讲解，为您拨开迷雾，向您展现打造高效团队的独特技巧与方式。

2. 课程时间：2天，6小时/天

3. 授课对象：公司中、高层管理者，人力资源部经理，人力资源总监

4. 课程收益：

(1) 帮助你通晓人性，了解自己和他人的行为动机及对事物反应；

(2) 帮助你认识自我，改善个人性格和沟通模式，建立良好的人际关系；

(3) 令你对顾客、上级、同事、合作伙伴及亲朋的行为有更深入的了解，可以洞悉他们对某些人与事的态度反应；

(4) 使你提高团队的情绪智能(EQ)，改善成员间的沟通和合作，提高团队执行力；

(5) 提升管理者的人事管理能力， 做到人岗匹配、人尽其才，并有效激励下属。

5. 课程方式：

整个课程以讲解与体验相结合的方式进行，包括分析讲解、冥想探索，真人分享、小组讨论、游戏体验等形式。课程是以30%理论+30案例+30%练+10%总结呈现出来的。

6. 课程大纲

第一讲：正确认识团队

一、团队定义

1. 团队的定义

2. 团队与群体的区别

3. 团队发展的不同阶段

4. 团队建设的基本原则

第二讲：用九型人格解读团队角色

一、关于九型人格的那些事

1. 九型人格的起源

2. 九型人格的价值：知已知彼、知人善用、知善能迁

3. 认识九柱图

4. 九型号人格的分类

5. 九型人格与发展

6. 九型人格如何运用在团队建设中

7. 现场进行九型人格测试

二、用九型人格解读团队角色

活动导入：职场的初心小游戏

（一）心区-2号助人型——用爱铸就成功

1. 2号代表人物解析

2. 2号性格的特征与识别

1) 2号人的典型行为特征

2) 2号人的性格核心机制

3) 2号人在团队中的表现

3. 九型落地应用之2号

1) 识别2号人的小技巧

2) 2号在团队里最适合的角色

（二）心区-3号成就型——成功是人生的意义

1. 3号代表人物解析

2. 3号性格的特征与识别

1) 3号人的典型行为特征

2) 3号人的性格核心机制

3) 3号人在团队中的表现

3. 九型落地应用之3号

1) 识别3号人的小技巧

2) 3号在团队里最适合的角色

（三）心区-4号悲情浪漫型——用美诠释成功

1. 4号代表人物解析

2. 4号性格的特征与识别

1) 4号人的典型行为特征

2) 4号人的性格核心机制

3) 4号人在团队中的表现

3. 2．九型落地应用之4号

1）识别4号人的小技巧

2）4号在团队里最适合的角色

（四）脑区-5号智慧型——知识就是力量

1. 5号代表人物解析

2. 5号性格的特征与识别

1) 5号人的典型行为特征

2) 5号人的性格核心机制

3) 5号人在团队中的表现

3. 九型落地应用之5号

1) 识别5号人的小技巧

2) 5号在团队里最适合的角色

（五）脑区-6号忠诚型——成功离不开团队

1. 6号代表人物解析

2. 6号性格的特征与识别

1) 6号人的典型行为特征

2) 6号人的性格核心机制

3) 6号人在团队中的表现

3. 九型落地应用之6号

1) 识别6号人的小技巧

2) 6号在团队里最适合的角色

（六）脑区-7号欢乐型——灵活多变者

1. 7号代表人物解析

2. 7号性格的特征与识别

1) 7号人的典型行为特征

2) 7号人的性格核心机制

3) 7号人在团队中的表现

3. 九型落地应用之7号

1) 识别7号人的小技巧

2) 7号在团队里最适合的角色

（七）腹区-1号完美型——团队里最守规则的人

1. 1号代表人物解析

2. 1号性格的特征与识别

1) 1号人的典型行为特征

2) 1号人的性格核心机制

3) 1号人在团队中的表现

3. 九型落地应用之1号

1) 识别1号人的小技巧

2) 1号在团队里最适合的角色

（八）腹区-8号领袖型——团队里的老大

1. 8号代表人物解析

2. 8号性格的特征与识别

1) 8号人的典型行为特征

2) 8号人的性格核心机制

3) 8号人在团队中的表现

3. 九型落地应用之8号

1) 识别8号人的小技巧

2) 8号在团队里最适合的角色

（九）腹区-9号成就型——以和为贵

1. 9号代表人物解析

2. 9号性格的特征与识别

1) 9号人的典型行为特征

2) 9号人的性格核心机制

3) 9号人在团队中的表现

3. 九型落地应用之9号

1) 识别9号人的小技巧

2) 9号在团队里最适合的角色

第三讲：九型人格与团队建设  

一、九型人格与高效团队分析

1. 高效团队必备成员

2. 目前团队构成分析

3. 工作间的九型人格

4. 具体阐述每个型格的管人理事风格，其沟通、激励的要点哪些。

5. 具体阐述每个型格的时间管理风格，其解求方案、达成协议的要点有哪些。

6. 九型与领导风格

7. 九型与同事

8. 九型与下属的管理

9. 九型人格与沟通艺术

10. 九型人格与时间管理

11. 九型人格与员工激励

本节要点：将通过案例讨论，认识团队中的不同型格人的沟通相处及管理方式。

第四讲：总结

一、九型人格的应用

二、学习九型人格的禁忌

三、九型人格的学习成长之路

（图片说明：课前破冰活动-你生命中最注视的一个词语）

（图片说明：学员在独立填写九型人格测试卷-01）

（图片说明：学员在独立填写九型人格测试卷-02）

（图片说明：学员在独立填写九型人格测试卷-03）